作風建設必須下“常”“長”之功
“制定實施中央八項規定，是我們黨在新時代的徙木立信之舉。”習近平總書記強調，“必須常抓不懈、久久為功，十年不夠就二十年，二十年不夠就三十年，直至真正化風成俗，以優良黨風引領社風民風。”作風問題具有頑固性反復性，加強和改進作風不可能一蹴而就、畢其功于一役，更不能一陣風、刮一下就停。作風建設只有起點沒有終點，必須下“常”、“長”之功，發揚釘釘子精神，敢于觸及深層次問題、敢于啃硬骨頭。
堅持問題導向。制定實施中央八項規定，本身就是奔著問題去、盯著問題抓、對著問題改的有力務實舉措。新時代作風建設成效有目共睹，但頂風違紀現象仍時有發生，“四風”問題穿上“隱身衣”、玩起“障眼法”，各種隱形變異行為潛滋暗長。中央八項規定堤壩是好不容易筑起的，一定要倍加珍惜，不斷巡堤檢修、培土加固。各級黨組織應以開展學習教育為契機，全面深入查擺落實中央八項規定精神方面存在的問題，有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點整治什么問題，立查立改、即知即改，推動解決問題、匡正風氣。
堅持黨性黨風黨紀一起抓。黨性是根本。黨員、干部只有黨性堅強，才能立場堅定、意志剛強，才能自內而外、從根本上永葆共產黨人拒腐蝕、永不沾的政治本色，進而自覺增強守黨紀、正作風的主動性，確保黨紀嚴明和黨風清正。黨風是表現。黨員、干部作風狀況直接反映黨性的強弱、黨紀的嚴松，而優良的黨風能夠滋養促進黨性、維護加固黨紀。黨紀是保障。黨紀越嚴，黨性就越能得到守護和錘煉，也越容易形成良好黨風。黨性、黨風、黨紀是有機整體，黨員、干部要對標黨風要求找差距、對表黨性要求查根源、對照黨紀要求明舉措，把增強黨性、嚴守紀律、砥礪作風融入日常、化為習慣。
堅持把從嚴管理監督和鼓勵擔當作為統一起來。正風肅紀不是要把人管死，讓人瞻前顧后、畏首畏尾，而是要通過明方向、立規矩、正風氣、強免疫，營造積極健康、干事創業的政治生態和良好環境。各級黨組織應堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，更好激發廣大黨員、干部的積極性、主動性、創造性。作為黨員、干部，一方面必須嚴格要求自己，正確處理好公與私、義與利、苦與樂、親與清等關系，堅決不能觸碰紀律的底線；另一方面要追求事業的高線，既練就“寬肩膀”，更練就“鐵肩膀”，勇于擔苦擔難擔責擔重擔險，做到干凈干事、大膽干事。
堅持以文化人。文化潤物無聲，卻有滴水穿石的力量。推動中央八項規定精神化風成俗，引導黨員、干部把他律要求轉化為自律追求，離不開廉潔文化的浸潤。在全黨厚植廉潔奉公文化基礎，培育為政清廉、秉公用權的文化土壤，引導廣大黨員、干部淬煉公而忘私、甘于奉獻的高尚品格，涵養克己奉公、清廉自守的精神境界，樹立和弘揚忠誠老實、光明坦蕩、公道正派、實事求是、艱苦奮斗等正確價值取向，全黨上下定能清風拂面、正氣充盈。
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來源|《求是》
